为了使广大党员干部更好地做表率、当模范，真正学好党章、用好党章、守好纪律，南通扬子碳素股份有限公司党委多点发力，加强党员教育，确保“两学一做”学习教育工作持续升温。

制定措施，强化落实到位。公司高度重视党员教育培训工作，及时起草“两学一做”学习教育的具体实施方案文件，要求各支部每月都要有党员教育培训学习计划、情况汇报。通过教育培训，切实提高党员素质，打造“敢担当、善作为、勇争先”的党员队伍。

创新形式，利用新媒体学习。公司充分发挥媒体作用，在微信、QQ群开设“两学一做”专题板块，发布上级学习指示及基层党支部学习动态等内容。并利用车间部门安全生产例会的学习时间，引导党员参与学习大讨论，帮助党员学业务、学技能，提升综合素质和履职能力。

支部带头，落实学习效果。公司要求各党支部要创新形式，不断强化本支部党员学习能力，把学习内容落实到党员干部立足岗位、无私奉献上来，以“党员先锋岗”等活动为载体，动员全体党员在困境前，积极作为、不怕吃苦，敢于担当，为职工群众做好表率，立好标杆，并取得较好效果。