为了把“两学一做”学习教育融入经常性的党员教育管理之中，突出教育学习经常性，南通扬子碳素股份有限公司向全体党员发放学习教育笔记本和相关读本，从做好笔记入手，打好“学”的基础，着眼标准，通读原著，树立行为规范，强化宗旨意识，做合格党员。

公司要求，以基层支部为单位，把个人自学与集中学习结合起来，明确自学的重点篇目、重点内容等要求，引导党员拿出足够的时间和精力，逐章逐节、逐字逐句读原著、学原文、悟原理，认真做好个人自学，同时做好学习笔记，务必做到学习任务不放松，学习进度不掉队，思想紧跟不落伍。要以“学”促进党员行为标准的规范，“学”要增强针对性，带着问题学，针对问题改，要以“学”着力解决、深挖思想根源，以问题导向，分析差距和不足，补足精神之钙，解决好意识淡化、对待工作消极懈怠的问题，解决好信念缺失、道德滑坡、不思进取、宗旨意识淡薄的问题，对照规定、条例，心存敬畏，手握戒尺，守住为人做事的基准和底线，打开思想敞亮的开关，树立教育学在前边、干事冲在一线、工作干到实处标杆形象，切实把党员的形象树起来，把企业面对转型升级、结构调整，面对当前严峻形势，严峻挑战的重任担起来，以党员的本色，先进的思想，创新的思维，把理想信念时时处处体现为行动的力量和发挥好党员标杆示范作用的精气神，带头学、带头做、带头活学活用，为企业攻坚脱困、降本创效，做好典型引领，不断激发学习教育的积极性、主动性，营造推动学习教育不断深入的良好氛围，夯实学习教育的思想源泉。